Друзья, коллеги, партнеры!
12 февраля 2026 года в Новосибирске состоялось знаковое событие для нашей Ассоциации — Общее собрание членов НОкС, которое мы объединили с масштабной технической экскурсией на производственную площадку завода ДИНАЛ.
Это была не просто встреча, а настоящий марафон идей, опыта и стратегических решений, который длился более 12 часов. Хотим поделиться с вами главными итогами.
День на заводе ДИНАЛ: Учимся у лучших
Мы благодарны Андрею Николаевичу Попову и всей команде завода ДИНАЛ за беспрецедентную открытость. Участники НОкС смогли не только увидеть производство изнутри, но и погрузиться в систему управления компанией.
Ключевые темы выступлений сотрудников ДИНАЛ, которые вызвали огромный интерес:
«Культура улучшений»: Как бережливые технологии становятся драйвером вовлеченности сотрудников и качества изделий. Реальный кейс внедрения философии непрерывных улучшений.
«NPS не растёт сам»: Системный подход к обучению и клиентскому опыту. Как выстроить сервис так, чтобы клиенты возвращались.
«Искусственный интеллект в оконном бизнесе»: Дискуссия о реальных перспективах и сложностях внедрения ИИ в наши процессы. Это уже не будущее, а настоящее.
«Потребительский экстремизм»: Анализ рычагов противодействия в большой стройке. Острая тема, которая волнует каждого, кто работает с девелоперами.
Участники единогласно подтвердили: информация, полученная на заводе, — это готовые инструменты для внедрения на своих предприятиях.
Вечерняя часть: Общее собрание.
По итогам вечерней части Общего собрания, состоявшейся 12 февраля 2026 года в Новосибирске, необходимо отметить следующие ключевые результаты.
В заседании приняли участие 20 из 27 членов Ассоциации, что составило 74% от общего числа. Кворум имелся, собрание признано правомочным.
В ходе собрания состоялось официальное вступление шести новых участников: ООО «Воронежский Оконный Завод», ООО «Карбон Гласс», ООО «ПЛАСТИКОФФ», ООО «Завод Производственного Оборудования» (ФУТУРУСС), ИП Ахриев Р.И. (завод Райт Окна), ООО «АКТО ТЕХНОЛОГИИ».
Членами Ассоциации единогласно утверждена бухгалтерская и налоговая отчетность за 2025 год. Работа исполнительного органа и Ревизионной комиссии признана удовлетворительной.
Председателем Правления представлены приоритетные направления развития НОкС:
- развитие института «Знака качества» и запуск отраслевого стандарта «Энергоэффективное окно 2030»;
- формирование публичного проекта «Безопасное окно»;
- учреждение ежегодной премии НОкС за лучшие проекты;
- позиционирование НОкС как центра отраслевой аналитики.
Обсудили вопрос о проведении Российского Оконного Конгресса 2026
Большинством голосов представители оконных компаний-переработчиков выразили готовность к дополнительному целевому финансированию мероприятия. Представители компаний-системодателей (ВЕКА РУС, РЕХАУ, ТБМ, ЗПО) предложили продолжить обсуждение параметров спонсорских пакетов для последующего принятия решения.
В ходе дискуссии обозначены две ключевые темы, требующие проработки: определение начала гарантийных обязательств на корпоративных заказах и введение дополнительного экологического сбора на окна из ПВХ. Участникам предложено направить в Правление перечень проблем для формирования приоритетного списка.
Принято единогласное решение о проведении следующего выездного Общего собрания во второй половине мая 2026 года.
Больше фото с прошедшего события здесь: https://disk.yandex.ru/d/yMgaaO9lbG60MA
12 февраля 2026 года в Новосибирске состоялось знаковое событие для нашей Ассоциации — Общее собрание членов НОкС, которое мы объединили с масштабной технической экскурсией на производственную площадку завода ДИНАЛ.
Это была не просто встреча, а настоящий марафон идей, опыта и стратегических решений, который длился более 12 часов. Хотим поделиться с вами главными итогами.
День на заводе ДИНАЛ: Учимся у лучших
Мы благодарны Андрею Николаевичу Попову и всей команде завода ДИНАЛ за беспрецедентную открытость. Участники НОкС смогли не только увидеть производство изнутри, но и погрузиться в систему управления компанией.
Ключевые темы выступлений сотрудников ДИНАЛ, которые вызвали огромный интерес:
«Культура улучшений»: Как бережливые технологии становятся драйвером вовлеченности сотрудников и качества изделий. Реальный кейс внедрения философии непрерывных улучшений.
«NPS не растёт сам»: Системный подход к обучению и клиентскому опыту. Как выстроить сервис так, чтобы клиенты возвращались.
«Искусственный интеллект в оконном бизнесе»: Дискуссия о реальных перспективах и сложностях внедрения ИИ в наши процессы. Это уже не будущее, а настоящее.
«Потребительский экстремизм»: Анализ рычагов противодействия в большой стройке. Острая тема, которая волнует каждого, кто работает с девелоперами.
Участники единогласно подтвердили: информация, полученная на заводе, — это готовые инструменты для внедрения на своих предприятиях.
Вечерняя часть: Общее собрание.
По итогам вечерней части Общего собрания, состоявшейся 12 февраля 2026 года в Новосибирске, необходимо отметить следующие ключевые результаты.
В заседании приняли участие 20 из 27 членов Ассоциации, что составило 74% от общего числа. Кворум имелся, собрание признано правомочным.
В ходе собрания состоялось официальное вступление шести новых участников: ООО «Воронежский Оконный Завод», ООО «Карбон Гласс», ООО «ПЛАСТИКОФФ», ООО «Завод Производственного Оборудования» (ФУТУРУСС), ИП Ахриев Р.И. (завод Райт Окна), ООО «АКТО ТЕХНОЛОГИИ».
Членами Ассоциации единогласно утверждена бухгалтерская и налоговая отчетность за 2025 год. Работа исполнительного органа и Ревизионной комиссии признана удовлетворительной.
Председателем Правления представлены приоритетные направления развития НОкС:
- развитие института «Знака качества» и запуск отраслевого стандарта «Энергоэффективное окно 2030»;
- формирование публичного проекта «Безопасное окно»;
- учреждение ежегодной премии НОкС за лучшие проекты;
- позиционирование НОкС как центра отраслевой аналитики.
Обсудили вопрос о проведении Российского Оконного Конгресса 2026
Большинством голосов представители оконных компаний-переработчиков выразили готовность к дополнительному целевому финансированию мероприятия. Представители компаний-системодателей (ВЕКА РУС, РЕХАУ, ТБМ, ЗПО) предложили продолжить обсуждение параметров спонсорских пакетов для последующего принятия решения.
В ходе дискуссии обозначены две ключевые темы, требующие проработки: определение начала гарантийных обязательств на корпоративных заказах и введение дополнительного экологического сбора на окна из ПВХ. Участникам предложено направить в Правление перечень проблем для формирования приоритетного списка.
Принято единогласное решение о проведении следующего выездного Общего собрания во второй половине мая 2026 года.
Больше фото с прошедшего события здесь: https://disk.yandex.ru/d/yMgaaO9lbG60MA
